Geluidsnormen kantoor: welk geluidsniveau hoort bij welke werkplek?
20 maart 2026 Door Thomas van Zelst
bijgewerkt op: 20 maart 2026

Geluidsnormen kantoor: welk geluidsniveau hoort bij welke werkplek?

± 6 minuten

Kort samengevat: De Arbowet stelt grenswaarden van 80, 85 en 87 dB(A), maar die beschermen tegen gehoorschade in fabrieken. Op kantoor kom je daar nooit aan. Toch klagen medewerkers over geluid. De NPR 3438 is de richtlijn die wél geluidsnormen voor kantoor geeft: 45 dB(A) als streefwaarde voor concentratiewerk, 55 dB(A) als maximum. Deze blog legt per werkplek uit welk geluidsniveau erbij hoort en wat je kunt doen als het te luid is.

Inhoudsopgave

    Op basis waarvan we dit schrijven

    Bij Adeqo voeren we regelmatig geluidsindicatiemetingen uit bij kantoorprojecten voordat we een akoestisch plan maken. De normen en streefwaarden hieronder komen uit de NPR 3438, de WELL Building Standard en het Arbobesluit. We leggen ze uit vanuit wat we in de praktijk tegenkomen.

    • De Arbowet beschermt tegen gehoorschade (80+ dB), niet tegen geluidshinder op kantoor (35-55 dB)
    • De NPR 3438 geeft per type kantoorwerk een streefwaarde: 45 dB(A) voor concentratiewerk, 35 dB(A) voor teleconferenties
    • Spraakverstaanbaarheid (STI) bepaalt of collega's elkaar kunnen verstaan zonder stemverheffing
    • Te stil is ook een probleem: onder 30 dB(A) hoor je elk gesprek op 10 meter afstand

    Waarom de Arbowet niet over kantoorgeluid gaat

    Vraag een facility manager naar geluidsnormen op kantoor en het antwoord is vaak: "De Arbowet." Klopt, maar die wet helpt niet veel verder. De Arbowet stelt drie grenswaarden: bij 80 dB(A) moet de werkgever gehoorbescherming aanbieden, bij 85 dB(A) is dragen verplicht, en 87 dB(A) mag nooit worden overschreden. Die waarden zijn ontworpen voor bouwplaatsen, fabrieken en werkplaatsen waar machines draaien.

    Een gemiddeld kantoor zit op 45 tot 65 dB(A). Ver onder de Arbowet-drempel. Volgens de wet is er dus geen probleem. Maar de klachten zijn er wel: medewerkers die hun koptelefoon opzetten om zich te concentreren, vergaderingen waar de helft van de deelnemers via Teams niet te verstaan is, en hoofdpijn aan het eind van de middag. Die klachten gaan niet over gehoorschade maar over geluidshinder: verstoring van concentratie en communicatie.

    NPR 3438: de richtlijn die wél streefwaarden geeft

    De NPR 3438 (Nederlandse Praktijkrichtlijn, uitgegeven in 2007) vult het gat dat de Arbowet laat vallen. De richtlijn geeft streefwaarden voor geluidsniveaus tussen 35 en 80 dB(A), specifiek gericht op twee dingen: kun je je concentreren, en kun je elkaar verstaan?

    De NPR 3438 is geen wet. Je kunt er geen boete voor krijgen. Maar het is een erkende richtlijn van NEN, en arbodiensten en akoestisch adviseurs gebruiken hem als toetskader bij klachten over kantoorgeluid. Als een medewerker klaagt en je kunt laten zien dat je aan de NPR 3438 streefwaarden voldoet, sta je sterk. Voldoe je er niet aan, dan heb je een concreet verbeterpunt.

    Welk geluidsniveau hoort bij welk type werk?

    De NPR 3438 koppelt het gewenste geluidsniveau aan het type werk dat in een ruimte plaatsvindt. Hoe meer concentratie nodig is, hoe lager het geluid moet zijn. De WELL Building Standard (internationaal gebruikt bij kantoorgebouwen) hanteert vergelijkbare normen via NC-waarden.

    Type werkplekNPR 3438 streefwaardeNPR 3438 max toelaatbaarWELL Building NC-norm
    Concentratiewerkplek (beeldschermwerk)45 dB(A)55 dB(A)NC 40 (open) / NC 35 (gesloten)
    Vergaderkamer35 – 40 dB(A)45 dB(A)NC 30
    Teleconferentieruimte / belcel30 – 35 dB(A)40 dB(A)NC 20
    Overlegplek (informeel)50 – 55 dB(A)60 dB(A)NC 40
    Receptie / ontvangsthal45 – 50 dB(A)55 dB(A)NC 40
    Gang / verkeersruimte50 – 55 dB(A)60 dB(A)n.v.t.

    "Bij een kantoorproject in Utrecht maten we 58 dB(A) in de vergaderruimte. De klant dacht dat het normaal was voor een druk kantoor. Toen we lieten zien dat de NPR 3438 streefwaarde op 40 dB(A) ligt, werd het concreet. Twee wanden met akoestische panelen brachten het terug naar 42 dB(A). Dat verschil van 16 dB klinkt als een compleet andere ruimte." — Thomas van Zelst, oprichter Adeqo

    Spraakverstaanbaarheid: wanneer versta je elkaar niet meer?

    Geluidshinder op de werkplek gaat niet alleen over volume. De NPR 3438 gebruikt ook de STI (Speech Transmission Index) als maat voor spraakverstaanbaarheid. De STI loopt van 0 tot 1. Boven 0,75 is spraak goed verstaanbaar. Tussen 0,50 en 0,75 is het redelijk. Onder 0,50 missen mensen woorden en moeten ze vragen om herhaling.

    Op kantoor is menselijke spraak de meest storende geluidsbron. Dat is geen toeval: ons brein is geprogrammeerd om spraak te volgen, ook als we dat niet willen. Een gesprek twee bureaus verderop in een open kantoor trekt onbewust je aandacht, zelfs als je geconcentreerd bezig bent. Hoe beter je collega's kunt verstaan, hoe meer het afleidt. Dat klinkt tegenstrijdig, maar het verklaart waarom een open kantoor met goede akoestiek soms een hoger achtergrondgeluid nodig heeft.

    Te stil is ook een probleem

    In kantoren die akoestisch overbehandeld zijn, of in afgesloten ruimtes met weinig bezetting, daalt het achtergrondgeluid soms onder 30 dB(A). Dat klinkt als een luxeprobleem, maar het effect is vervelend: je hoort elk toetsenbord, elk geschuif van een stoel, en gesprekken op 10 meter afstand zijn woordelijk te volgen. Privacy verdwijnt.

    De oplossing is een achtergrondgeluid van 35 tot 40 dB(A) dat spraak maskeert zonder zelf te storen. Sommige kantoren gebruiken daarvoor geluidsmaskering (een zachte, gelijkmatige ruis via speakers in het plafond). In veel gevallen volstaat het om de ventilatie niet te ver terug te schroeven en een mix van absorptie en reflectie te houden in de ruimte.

    Van klacht naar meting: wanneer moet je geluid meten?

    De Arbowet verplicht werkgevers om een Risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) uit te voeren. Geluid hoort daar onderdeel van te zijn, ook op kantoor. In de praktijk beperken veel RI&E-rapporten zich tot de vraag "Is er gehoorschaderisico?" Bij kantoren is het antwoord nee, en daarmee stopt de beoordeling.

    Maar als medewerkers klagen over geluidshinder, heb je als werkgever een zorgplicht. Een eerste indicatie krijg je met een smartphone-app zoals NIOSH SLM of Decibel X. Meet op verschillende momenten van de dag, op de werkplekken waar klachten zijn. Vergelijk het resultaat met de NPR 3438 streefwaarden uit de tabel hierboven. Is het verschil groter dan 5 dB(A), dan is actie nodig. Bij structurele overschrijding is het verstandig om een akoestisch adviseur in te schakelen voor een formele meting.

    Geluidsniveau te hoog: wat kun je doen?

    Als het geluidsniveau boven de NPR 3438 streefwaarde zit, zijn er verschillende maatregelen. Welke het beste past, hangt af van de ruimte. In ons overzicht van akoestische panelen voor kantoor vergelijken we wandpanelen, scheidingswanden, plafondoplossingen en meubels op NRC-waarde en kosten.

    Voor de meeste kantoorruimtes zijn akoestische wandpanelen de effectiefste eerste stap. Met een NRC van 0,85 (of 0,95+ bij spouwmontage) absorberen ze het merendeel van de geluidsenergie bij de eerste reflectie. In een vergaderkamer brengt dat het verschil tussen 58 en 42 dB(A). Twee kleuren die goed werken in een kantooromgeving: Rustiek Eiken 260 cm voor een warme, uitnodigende uitstraling en Wit Eiken 260 cm voor een strakke, lichte look.

    Check bij wandbekleding in gangen en vluchtroutes of het materiaal voldoet aan brandklasse B-s1,d0. In een compleet kantoor met meerdere zones helpt een per-zone aanpak om gericht te investeren waar het het meeste verschil maakt. Wil je een plan op maat? Vraag een zakelijke offerte aan.

    Wat is het maximale geluidsniveau op een kantoorwerkplek?

    Volgens de NPR 3438 is de streefwaarde voor een concentratiewerkplek 45 dB(A), met een maximum van 55 dB(A). Voor vergaderruimtes geldt een streefwaarde van 35 tot 40 dB(A). De Arbowet-grens van 80 dB(A) is bedoeld voor gehoorschade en zegt weinig over kantoorgeluid.

    Is een werkgever verplicht om geluid op kantoor te meten?

    De Arbowet verplicht een RI&E (Risico-inventarisatie en -evaluatie) waarin geluid beoordeeld moet worden. Bij klachten over geluidshinder op kantoor heeft de werkgever een zorgplicht om het probleem te onderzoeken en maatregelen te nemen.

    Wat is het verschil tussen de Arbowet en de NPR 3438?

    De Arbowet beschermt tegen gehoorschade bij geluidsniveaus boven 80 dB(A). De NPR 3438 richt zich op geluidshinder bij niveaus tussen 35 en 80 dB(A), zoals verstoring van concentratie en spraakverstaanbaarheid. Op kantoor is de NPR 3438 relevanter dan de Arbowet.

    Welk geluidsniveau is normaal in een open kantoor?

    In een open kantoor meet je doorgaans 50 tot 65 dB(A). De NPR 3438 streefwaarde voor concentratiewerk is 45 dB(A). De meeste open kantoren zitten daar dus boven, wat verklaart waarom geluidshinder de meest voorkomende klacht is bij kantoorpersoneel.

    Helpen akoestische wandpanelen tegen geluidshinder op kantoor?

    Ja. Akoestische wandpanelen met een NRC van 0,85 absorberen een groot deel van het geluid bij de eerste reflectie tegen de muur. Met spouwmontage (50 mm) stijgt de NRC naar 0,95+. In een vergaderruimte kan dat het geluidsniveau met 10 tot 15 dB(A) verlagen.

    Bronnen

    • NPR 3438:2007 — Ergonomie: geluidhinder op de arbeidsplaats — nen.nl
    • Arbobesluit hoofdstuk 6, afdeling 3: Fysische factoren / Lawaai — wetten.overheid.nl
    • WELL Building Standard v2, Sound concept S01-S05 — wellcertified.com
    • ISO 22955:2021 — Acoustics of open-plan offices — iso.org
    • M+P — Geluid meten in kantoren? Dat kan! — mp.nl

    Over de auteur

    Thomas van Zelst is oprichter van Adeqo en adviseert sinds 2019 bedrijven over akoestische wandbekleding. Bij kantoorprojecten begint hij altijd met een geluidsindicatiemeting om de juiste oplossing per zone te bepalen.

    Definities

    • dB(A): Decibel met A-weging. Meeteenheid voor geluid die rekening houdt met de gevoeligheid van het menselijk oor. Hoe hoger het getal, hoe luider het geluid.
    • NPR 3438: Nederlandse Praktijkrichtlijn uit 2007. Geeft streefwaarden voor geluidsniveaus op de werkplek, gericht op het beperken van verstoring van communicatie en concentratie.
    • STI (Speech Transmission Index): Maat voor spraakverstaanbaarheid op een schaal van 0 tot 1. Boven 0,75 is spraak goed verstaanbaar, onder 0,50 onvoldoende.
    • RI&E (Risico-inventarisatie en -evaluatie): Wettelijk verplichte beoordeling van arbeidsrisico's door de werkgever, inclusief geluid.
    • NC (Noise Criteria): Internationaal gebruikte norm voor achtergrondgeluid in gebouwen. Lagere NC-waarde betekent stiller. Gebruikt in de WELL Building Standard.
    Thomas van Zelst

    Over de auteur

    Thomas van Zelst

    Akoestisch adviseur & oprichter Adeqo

    Thomas van Zelst helpt sinds 2019 bedrijven met akoestische oplossingen. Met meer dan 200 gerealiseerde kantoorprojecten weet hij welke aanpak werkt per ruimtetype.

    LinkedIn profiel bekijken